fbpx
 

cristi tanasa

Scandal între șefii Poliției: Sindicatul, acuzat că și-a hărțuit comandantul

Există duşmănie de moarte şi între poliţişti, culmea, benzină pe foc fiind pusă de sindicalişti. Solicitarea apare într-un dosar în care un fost şef din Poliţia Transporturi se plânge că Sindicatul şi un fost subordonat ar fi depus împotriva lui o plângere penală pe nedrept. Procurorii au clasat cazul, iar acum reclamatul contraatacă.

 

Proces inedit la Judecătoria Iaşi. Un fost poliţist de la Postul de Poliţie Transporturi Aeriene cere de la Sindicatul Naţional al Agenţilor de Poliţie şi de la un coleg 100.000 de lei daune morale, după ce, pe numele său, a fost depusă o plângere pentru abuz în serviciu. Dosarul a fost clasat de procurori.

 

I s-a tras de la un subordonat

Neînţelegerile dintre doi foşti colegi de serviciu s-au mutat în instanţă. Fostul şef al Postului de Poliţie Transporturi Aeriene susţine că i-a fost afectată reputaţia după ce ar fi fost reclamat pe nedrept. În plângerea adresată Judecătoriei Iaşi, agentul-şef principal S.B., pensionat între timp, arată că Sindicatul Naţional al Agenţilor de Poliţie şi un fost coleg au depus împotriva lui o plângere pentru abuz în serviciu,  solicitând anchetatorilor tragerea lui la răspundere. Fostul poliţist a fost reclamat pentru că, în perioada ianuarie-martie 2015, un subordonat, agentul şef adjunct I.C., nu ar fi beneficiat de plata unor ore suplimentare şi de zile libere pentru perioada lucrată în weekend.

 

„Prin acţiunile întreprinse de către pârâţi, au distorsionat onoarea şi demnitatea subsemnatului; preţuirea de sine; stima de care mă bucur în rândul comunităţii şi unde îmi desfăşor activitatea au fost factori primordiali de apreciere a daunelor morale suferite”  S.B., în acţiunea depusă la Judecătoriei Iaşi.

 

Acuzaţiile nu au putut fi dovedite

Pe lângă ancheta pornită împotriva lui de procurorii Parchetului de pe lângă Judecătoria Iaşi, S.B. susţine că a fost chemat să dea explicaţii şi şefilor de la Inspectoratul General al Poliţiei Române şi Ministerului Afacerilor Interne. În cele din urmă, anchetatorii au dispus clasarea dosarului, constatând că I.C. a fost remunerat în plus pentru activităţile desfăşurate în zilele nelucrătoare şi a beneficiat de timp liber corespunzător în contul orelor suplimentare efectuate.

În contrapartidă, S.B l-a dat în judecată atât pe fostul subaltern, cât şi Sindicatul  Agenţilor de Poliţie, solicitând 100.000 de lei daune morale şi câte 50.000 de lei daune materiale. Acesta a susţinut că demersurile făcute împotriva sa i-au afectat şi starea de sănătate. Angajatul Poliţiei Transporturi Aeriene şi preşedintele Sindicatului nu au putut fi contactaţi pentru a-şi spune punctul de vedere.


Șomajul în județul Iași a înregistrat o creștere ușoară în luna august

La sfârşitul lunii august 2016, rata şomajului înregistrat în judeţul Iaşi a fost de 4,65%, în creştere faţă de luna precedentă cu 0,15 puncte procentuale şi mai mică faţă de aceeaşi luna a anului anterior cu 0,08 pp.

 

Astfel, numărul total al şomerilor înregistraţi în evidenţele Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Iaşi (AJOFM), a ajuns la 13.713 persoane din care doar 1.390 beneficiari de indemnizaţie de şomaj.

 

În cursul lunilor iulie şi august s-a remarcat o uşoară tendinţă de creştere a numărului de şomeri neindemnizaţi ca urmare a înregistrării în baza de date a proaspeţilor absolvenţi, în special absolvenţi de liceu, care într-o perioadă de 60 de zile de la data absolvirii au obligaţia de a-şi căuta activ un loc de muncă.

 

În ceea ce priveşte categoria de vârstă, cel mai mare număr de şomeri a continuat să fie înregistrat de grupa 40-49 ani, respectiv 4.400 persoane, urmată de grupa 30-39 de ani (2.946 persoane), cei mai puţini şomeri regăsindu-se în grupa de vârstă 25-29 de ani (685 de persoane).

 

Şomerii fără studii şi cei cu nivel de instruire primar, gimnazial şi profesional au ponderea cea mai mare în totalul şomerilor înregistraţi în evidenţele AJOFM Iaşi (84,31%). Şomerii cu nivel de instruire liceal şi postliceal reprezintă 12,71% din totalul şomerilor înregistraţi, iar cei cu studii universitare 2,98%.

 

În cursul lunii august 2016, funcţionarii AJOFM Iaşi au acordat asistenţă profesională finalizată cu încheierea de contracte individuale de muncă pentru 1.009 de persoane.


Învață să construiești o relație. Caz de mediere interculturală

Conflictul este parte naturală a relațiilor umane. Uneori, relațiile dintre oameni sunt calme, predictibile, alteori circumstanțele pot genera tensiuni, încordare, presiuni, instabilitate. Într-o situație de dezacord este recomandat să probăm o metodă de soluționare amiabilă. Raționamentul acestei alegeri este că doar astfel putem obține rezultate sigure și pozitive pe termen îndelungat. Una dintre metodele de soluționare pe cale amiabilă a conflictelor este medierea. Medierea privește transformativ conflictul, conflictul reprezentând motorul de schimbare al relațiilor interumane și al structurilor sociale.

 

De cele mai multe ori, când o persoană intră în biroul meu de mediator am, în interlocutorul cu care discut, reprezentarea unui aisberg.  De curând, dna. Ionescu, de cetățenie română, apelează la un specialist pentru a încerca soluționarea problemei sale pe calea medierii. Situația dificilă în care se află dna. Ionescu, și pentru rezolvarea căreia apelează la mediator, este de natură familială.  În fapt, relațiile dintre ea și partenerul său de viață, de cetățenie egipteană se deterioraseră de câțiva ani iar cei 16 ani de concubinaj nu îi mai garantează siguranța în cuplu și în familie, cei doi având împreună cinci copii cu vârste cuprinse între 6 și 14 ani.

 

 

Dar imediat ce dna. Ionescu începe să îmi prezinte motivele, învinuirile, pretențiile sale față de dl. Asab, concubinul acesteia, am în față reprezentarea unui aisberg: vârful aisbergului (adică ceea ce este vizibil, la suprafață) reprezintă comportamentul sesizabil, faptele, pretențiile emise de ea. Partea nevăzută a aisbergului reprezintă temerile, nesiguranța, dorințele, sentimentele, tabuurile, nevoile persoanei în cauză. Aceste caracteristici nu sunt observate în mod direct, dar sunt prezente în mod masiv, fapt care deteriorează legătura de relație a celor doi în fiecare moment.

 

Tocmai pentru acest motiv consider eu că medierea este un instrument eficient în soluționarea pe cale amiabilă a conflictelor. Medierea folosește tehnica transformării conflictelor, lucrează pe dialogul constructiv, intră în substratul real al conflictului, ajută părțile din procesul de mediere să cerceteze și să descopere adevărata sursă a dezacordurilor dintre ele și le împiedică să ia decizii eronate, bazate doar pe ceea ce se vede la suprafață (vârful aisbergului). Pentru că aceste decizii sunt false, nu corespund adevăratelor nevoi ale părților și nu produc rezultate favorabile părților, dimpotrivă.

 

În cazul nostru, am descoperit că sursa de conflict o reprezintă diferențele de cultură, diferențele de religie. La începutul relației lor, părțile și-au garantat una alteia că nu vor lăsa aceste nepotriviri ”neînsemnate”, cum le numesc ele, să le afecteze relația. Însă, neintenționat, tocmai aceste ”neînsemnate” deosebiri au condus la erodarea relațiilor de familie și la retragerea fiecărei părți într-o zonă individualistă, acestea ajungând să ”trăiască ca doi străini”, după cum ambii  menționează.

 

Întotdeauna am susținut că un conflict intercultural este categoric mai dificil de gestionat. Într-un conflict de acest gen, părțile aduc la masa tratativelor nu doar bagajul lor emoțional, financiar, etc. Părțile vin la pachet cu un bagaj social de dimensiuni istorice, bagaj etnic, religios, credințe care le pot schimba viața și implicit soluția în cazul lor, dacă această situație de dezacord nu este gestionată corect de către un specialist.

 

Din experiența biroului meu de mediator, toate conflictele interculturale au avut ca sursă de conflict normele și valorile diferite, etnocentrismul, prejudecăți și stereotipuri, educația, religia, discriminarea și șocul cultural.

 

În dosarul de mediere, cea mai mare sursă de conflict o prezintă chiar șocul cultural. Invitat la mediere, concubinul dnei. Ionescu, răspunde afirmativ. Motivul pentru care  răspunde afirmativ este că medierea garantează confidențialitatea tuturor datelor și a informațiilor transmise pe durata desfășurării procesului de mediere. Dl. Asab a muncit ani de zile, a făcut compromisuri pentru a se integra în societatea noastră și pentru a-și câștiga un statut respectat în comunitate. Acest principiu al confidențialității în procesul de mediere îi garantează siguranță și intimitate.

 

Intrând împreună cu părțile în natura conflictului, după cum aminteam, am descoperit că una dintre cele mai mari cauze ale problemelor dintre părți este șocul cultural. În această situație, dl. Asab simțea în ultimii ani o stare de anxietate pentru că și-a pierdut sistemul cultural familiar. Ca urmare a acestei stări, dl. Asab a parcurs o incapacitate temporară de comunicare, a trecut prin emoții negative precum confuzie, neînțelegere, jenă, furie, rușine, și mai ales frustrare. De cealaltă parte, dna. Ionescu se simțea nedreptățită, abuzată și într-o continuă nesiguranță. Aceste considerente au forțat escaladarea conflictului către  agresiuni verbale și chiar violențe fizice.

 

În cazul nostru, medierea a organizat și gestionat un mediu favorabil reparației. Odată descoperite sursele conflictului, împreună, părțile au hotărât să contribuie la repararea relației lor, să își respecte dreptul la religie proprie, dreptul la tabieturi, obiceiuri și credințe personale (atât cât le permite societatea în care trăiesc) și să facă eforturi nemascate de a controla direcția relației.

 

Medierea a funcționat și de această dată pe principiul win-win. Ambele părți au avut numai de câștigat: salvarea relației, descoperirea limbajului comun de comunicare, puterea de înțelegere a celuilalt, respect pentru credințele celuilalt, libertate de exprimare, dreptul ca fiecare parte să își păstreze propriile valori, integrare în societate, integrare în mediul familial.

 

Medierea a folosit dialogul inter-religios, dialogul inter-social și cel intercultural care s-au referit la interacțiunea constructivă dintre părți sau chiar dintre comunitățile de etnie diferită. Medierea a promovat punctele de convergență dintre părți și a amplificat nivelul de acceptare al celuilalt, precum și obținerea unei înțelegeri durabile.

 

Maria PĂDURARU

Vicepreședinte Corpul Profesional al Mediatorilor din Județul Iași

0754.700.066


Documente false, depistate la controlul de frontieră de la Albița

Poliţiştii de frontieră huşeni au depistat un cetăţean român care a prezentat la controlul de frontieră documente false pentru autoturismul pe care îl conducea.

 

În data de 19 septembrie a.c., în jurul orei 09.00, s-a prezentat în Punctul de Trecere a Frontierei Albiţa, pentru a ieşi din ţară, cetăţeanul român Andrei V., în vârstă de 26 de ani, care conducea un autoturism marca Alfa Romeo, înmatriculat în Bulgaria.

 

La controlul de frontieră, existând suspiciuni cu privire la autenticitatea talonului de inspecţie tehnică periodică  şi a certificatului de inspecţie tehnică periodică pentru autoturismul marca Alfa Romeo, lucrătorii noştri au procedat la efectuarea de verificări suplimentare, în urma cărora au constatat că documentele nu îndeplinesc condiţiile de formă şi fond ale unora autentice, acestea fiind false.

 

În legătură cu cele constatate, Andrei V. a declarat că a achiziţionat autoturismul în cauză la începutul anului curent, din municipiul Hunedoara, de la un cetăţean român, ocazie cu care a primit şi documentele prezentate la controlul de frontieră  şi că nu are cunoştinţă că acestea sunt false ori falsificate.

 

În cauză se efectuează cercetări sub aspectul săvârşirii infracţiunii de uz de fals.


Botoșăneni prinși cu 1.000 de pachete de țigări de contrabandă la Cotu Miculinți (VIDEO)

 Poliţiştii de frontieră botoșăneni au depistat doi bărbaţi care transportau 1.000 pachete de ţigări de contrabandă, de provenienţă R. Moldova cu un autoturism înmatriculat în România.

 

În data de 19 septembrie a.c., în jurul orei 07.00, pentru valorificarea unor informaţii, poliţişti de frontieră din cadrul Sectorului Poliţiei de Frontieră Rădăuţi Prut - I.T.P.F. Iaşi  au organizat o acţiune specifică pe linia combaterii contrabandei cu tutun, în zona localităţii de frontieră Cotu Miculinţi, judeţul Botoşani.

 

 

Astfel, lucrătorii noştri au procedat la efectuarea semnalelor regulamentare de oprire a unui autoturism marca Volvo, înmatriculat în România, în care se aflau două persoane de sex masculin.

 

În urma legitimării ocupanţilor autoturismului, poliţiştii de frontieră au stabilit că aceştia sunt cetăţenii români Eliade B. şi Sandu C., în vârstă de 42 respectiv 50 de ani, ambii domiciliaţi pe raza judeţului Botoşani. La controlul autoturismului, lucrătorii noştri au descoperit în portbagaj un colet, un rucsac şi un sac de rafie, în care se aflau ţigări.

 

 

Cu privire la cele constatate cei doi bărbaţi au declarat că în timp ce se deplasau spre localitatea de frontieră Cotu Miculinţi au observat pe marginea părţii carosabile bunurile, descoperite de lucrătorii noştri în portbagajul autoturismului, şi le-au luat cu intenţia de a le comercializa.

 

În urma inventarierii conţinutului bagajelor s-a constatat că acestea conţineau 1.000 pachete pachete ţigări marca Ritm cu timbre de acciză Republica Moldova.

 

 

Ţigaretele, în valoare de 11.250 lei au fost ridicate în vederea confiscării iar autoturismul marca Volvo, în valoare de 9.000 lei, a fost indisponibilizat în vederea continuării cercetărilor.

 

Poliţiştii de frontieră botoşăneni efectuează cercetări în cauză sub aspectul săvârşirii infracţiunii de contrabandă.


Workshop al Bursei de Valori Bucureşti la Camera de Comerţ Iaşi

Camera de Comerţ şi Industrie Iaşi invită antreprenorii şi managerii ieşeni la un workshop organizat de Bursa de Valori Bucureşti (BVB) împreună cu Ministerul Comunicaţiilor şi pentru Societatea Informaţională (MCSI), în demersurile pentru sprijinirea iniţiativei antreprenoriale în România din domeniul IT&C, dar şi din alte sectoare.

 

Reprezentanţii companiilor dinamice şi cu creştere accelerată care vor participa la acest workshop special vor putea să afle să afle cum îşi pot finanţa şi dezvolta afacerile prin intermediul pieţei de capital.

 

Workshop-ul se va desfăşura la sediul Camerei de Comerţ din Iaşi, în ziua de 27 septembrie. Participarea este gratuită, dar condiţionată de confirmare prealabilă (formular online, www.cciasi.ro).

 

„Investitori, bani, antreprenori cu proiecte şi afaceri bune - sunt piesele din puzzle economic, care există, doar că trebuie conectate aşa cum trebuie. Iar pasul afacerilor spre bursă poate fi primul din următoarea etapă a dezvoltării.”, a declarat Sorin Gheorghiu, director în cadrul Camerei de Comerţ şi Industrie Iaşi.

 

În cadrul acestui workshop, antreprenorilor şi managerilor le vor fi prezentate oportunităţile disponibile pe piaţa de capital companiilor care sunt în căutarea de capital, precum şi a unei valori de piaţă. Paşii, procedurile şi cerinţele ce trebuie îndeplinite anterior intrării pe piaţa de capital vor fi descrise în detaliu, alături de beneficiile pe care le au companiile listate. În plus, prin acest proiect, Bursa de Valori Bucureşti se oferă să faciliteze accesul investitorilor care ar putea fi interesaţi de acţiunile sau obligaţiunile emise de companii pe piaţa AeRO (în cazul IMM-urilor), precum şi pe Piaţa Principală, în cazul companiilor mai mari. Mai mult decât atât, companiile care se înregistrează vor beneficia de consultanţă iniţială gratuită din partea Bursei de Valori Bucureşti, precum şi a experţilor din partea intermediarilor.

 

„Evenimentul se adresează atât companiilor din domeniul IT&C, cât şi celor din alte domenii de activitate. Va fi un workshop foarte intensiv şi bogat în informaţii. Pe parcursul a numai 3 ore, participanţii vor avea posibilitatea să treacă de la principii la aspectele concrete şi pragmatice ale dezvoltării afacerii prin piaţa de capital. Cu siguranţă, judecând cel puţin în termeni de informare şi deschidere către un alt orizont, participarea la acest workshop gratuit al Bursei de Valori Bucureşti este oportunitate pe care firmele ieşene ar trebui să nu o piardă.”, a declarat Sorin Gheorghiu, director în cadrul Camerei de Comerţ şi Industrie Iaşi.


Iată ce trebuie să știi dacă reușești să citești acest mesaj!

Astfel de imagini circulă peste tot pe internet și dau mari dureri de cap pentru multe persoane. Dacă ai o minte puternică și o inteligență care este peste medie, cu siguranță și tu vei reuși.

 

Chiar și texte scrise altfel au același scop.

 

Oamenii de știință susțin că destul de multe persoane reușesc să descifreze astfel de mesaje, așadar nu trebuie să fii un geniu.

 

Ceea ce este interesant este faptul că astfel de mesaje odată ce sunt citite activează partea creierului care este răspunzătoare de numere. Pe de ală parte, cifrele sunt procesate ca fiind litere, iar acest lucru se datorează asemănării formei lor.

 

Citește mai mult AICI


Acel „ceva” care este specific fiecărei zodii în parte

Cu siguranță toți oamenii au între ei anumite aspecte și trăsături comune și avem impresia că unele persoane sunt sosiile noastre. Uneori caracterul este cel care ne induce în eroare și tindem să credem că suntem la fel, însă nu este neapărat așa.

 

Iată care sunt acele aspecte, acel „ceva” care ne ajută să ne diferențiem de ceilalți în funcție de semnul nostru zodiacal.

 

Berbec: Ești dedicat slujbei tale

Berbecul își dorește mereu să avanseze și să își depășească limitele atunci când vine vorba de cariera profesională. Nu doar ambițios, acesta dă mereu dovadă de devotament atunci când vine vorba de slujba sa.

 

Taur: Cauți frumusețea în lucrurile mărunte

Taurii caută mereu să vadă partea bună și frumosul în orice lucru sau în orice experiență de viață pe care o trăiește. Știe că lucrurile mărunte sunt cele care aduc fericirea, motiv pentru care nu le ignoră.

 

Citește horoscopul complet pe YVE


Gigi „Shumacher”, condamnat la doi ani de închisoare cu executare după ce a spulberat cu 110 km/h un om pe o trecere de pietoni din Suceava

Curtea de Apel Suceava l-a condamnat definitiv pe Gheorghe Cimpoi zis Gigi „Shumacher”, de 24 de ani, din oraşul Salcea, la doi ani de închisoare cu executare pentru comiterea infracţiunii de ucidere din culpă. Individul mai trebuie să achite şi 36.000 de lei daune morale singurei rude a bărbatului pe care l-a spulberat pe o trecere de pietoni din Suceava.

 

La data de 11 noiembrie 2015, Gigi “Shumacher” Cimpoi, din Prelipca – Salcea, a fost reţinut de poliţişti pentru că a omorât un om pe trecerea de pietoni cu maşina pe care o conducea cu peste 100 de kilometri la oră. La expirarea ordonanţei de reţinere, el a fost eliberat sub control judiciar. Gigi “Shumacher” are un dosar în acest caz pentru ucidere din culpă, după ce a spulberat cu BMW-ul său un bărbat de 38 de ani, care traversa strada regulamentar, pe o trecere pentru pietoni din faţa Grupului Şcolar de pe Calea Unirii din municipiul Suceava.

 

Conform martorilor, vitezometrul BMW-ului rămăsese blocat la 110km/h după accident. Victima accidentului era un bărbat necăjit, care a crescut la casa de copii şi muncea din zori şi până-n seară la o fermă de păsări. În seara fatidică de 10 noiembrie a pornit în traversarea străzii, când Gheorghe Cimpoi l-a izbit în plin cu BMW-ul şi l-a aruncat în aer zeci de metri. După ce a lovit pietonul, BMW-ul a intrat pe contrasens, unde a lovit un autoturism Fiat. În urma impactului foarte puternic, Mihai P. a fost rănit grav.

 

(Sursa: adevarul.ro)


Klaus Iohannis a pensionat un judecător acuzat că a fost colaborator al Securității

Preşedintele Klaus Iohannis a semnat marţi decretul privind eliberarea din funcţia de judecător la Curtea de Apel Bucureşti a lui Stere Learciu ca urmare a respingerii cererii de acordare a avizului anual al Consiliului Superior al Magistraturii pentru menţinerea în funcţie după vârsta de 65 de ani, potrivit unui comunicat al Administraţiei Prezidenţiale.

 

În iulie, plenul CSM a respins cererea judecătorului de la Curtea de Apel Bucureşti Stere Learciu de menţinere în funcţie după împlinirea vârstei de 65 de ani.

 

La şedinţa CSM a participat şi judecătorul Constantin Brânzan, fost director al Institutului National al Magistraturii, care l-a acuzat pe Learciu că l-ar fi turnat la Securitate, în tinereţe.

 

El a amintit că Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie a dat o hotărâre prin care s-a arătat că Learciu a dat informaţii sub numele de Aurel în calitate de colaborator al Securităţii, dar nu ca poliţie politică, şi a primit bani pentru acest lucru.

 

Judecătorul Stere Learciu a afirmat că în dosar nu există notă semnată de el, ci ofiţerul de securitate a scris angajamentul şi el l-a semnat.

 

(Sursa: EVZ.ro)


Pagina 5219 din 5279